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Jen Kelchner 是文化、领导力和数字化转型方面的思想领袖。她曾在《福布斯》、《CMO.com》、《谷歌云》、《红帽》、《Enterprisers Project》和其他出版物上发表文章。Jen 是 Opensource.com 的撰稿人，也是多本《开放组织》书籍的作者，最近出版了 Mesh - 一本组织设计概念和书籍。Jen 正在组织设计、文化和为更美好的未来构建以人为本的系统的前沿工作。她的公司 LDR21 是一家转型机构，帮助公司制定与其整体业务目标和目的相一致的清晰的数字化转型战略。
LDR21 创始人 | 福布斯教练委员会创始成员，德勤校友，以及开放组织荣誉大使 | 《Mesh：以人为本的去中心化世界组织设计》合著者
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Sam，感谢您鼓起勇气在您的文章中如此坦诚。虽然我个人没有以这种方式挣扎，但我有几个亲密的家人这样做。这实际上刚刚帮助我更多地了解了他们是如何体验他们的世界的……我感谢您。这对我来说是今天的礼物，我知道您的见解将帮助无数人！！ <3
我对您的旅程感到非常兴奋，并为您的项目领导力感到非常自豪！！我相信这绝非易事。期待本系列的其余部分——更重要的是，期待看到您开始的连锁反应！！