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实施新的通信技术可以使您的组织更加开放。使用此工作表确定您的组织及其人员是否已做好准备。
团队可能会将我的行为解释为严格的标准或高期望的证据。但我知道我的焦虑确实会影响他们的表现。
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在组织变革时期，平衡标准化和创新至关重要。在开放式组织中，这是一个持续存在的问题，因为变革是持续的。
在开放式组织中，收集反馈是一种日常实践。您是在收集数据以改进您的产品，还是为了缓解您自己的忧虑？
