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Raleigh, NC （北卡罗来纳州罗利市）
Heidi Hess von Ludewig 从系统角度研究网络化工作场所的创造力，这意味着她会考察工作场所内影响个人和群体如何进行创新和创造性工作的多个要素之间的关系。 在 2014 年从北卡罗来纳州立大学获得博士学位之前，她曾在软件行业工作了 15 年多，在财富 500 强公司担任过从开发人员到分析师的各种职务。 她的研究为她在 Red Hat 的日常工作提供信息； 在 IT 组织中进行项目管理、管理变更以及确保团队间的互锁和沟通。 您可以通过联系表格与她联系。
撰写的评论
有趣的想法！ 我会说相反的话：我将创造力与创新分开会使创新与创业精神保持一致，而不是创造力与创业精神。