开放书籍:opensource.com 夏季阅读书单

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Opensource.com

我们向 opensource.com 的贡献者征集了他们对于不容错过的夏季读物的推荐。有些书是新书。有些是最近的心头好。所有这些都提供了开源之道如何在技术以外的领域得到应用的例子。从指导个人团结成一个团队,到探索管理的未来,再到深入研究设计流程,这些书都能提供令人难以置信的见解,并为一个美好的夏天画上句号。请尽情享受。


 

伍登的领导力:如何创建一个成功的组织
作者:约翰·伍登和史蒂夫·贾米森
德莉萨·亚历山大 推荐

约翰·伍登赢得的 NCAA 锦标赛冠军比任何人都多。多得多。他既是教练又是球员,都入选了名人堂,并通过“以最有利于团队的方式,让他的每位球员都发挥出最大的努力”而建立了篮球史上最成功、最传奇的职业生涯之一。

但他成功的秘诀从来都不是秘密。他与任何感兴趣的人分享了他的领导力“开源代码”。这本书是这种分享的持久成果,毫不奇怪的是,伍登的许多格言(“如果你没有犯错,那么你就什么都没做”,“我确信实干家会犯错”,“不要让你不能做的事情干扰你能做的事情”)与开源原则非常吻合。

 

关键人物
作者:塞思·戈丁
杰夫·麦卡尼克 推荐

塞思·戈丁的一本很棒的新书。“获得你应得价值的唯一方法是脱颖而出,付出情感劳动,被视为不可或缺,并产生组织和人们深切关心的互动。” 我跳出来的几个关键点:

1. 史蒂夫·乔布斯:“真正的艺术家交付作品。” 你必须交付。你必须发布。你必须把它推出去。
2. 阻力:你的蜥蜴脑。关于阻止人们交付的恐惧和借口的一次精彩讨论。

塞思是如何完成这么多工作的?“通过强迫自己在工作间隙绝对不做任何琐事,我消除了阻力最好的借口。我不参加会议。我不写备忘录。我没有员工。我不通勤。目标是剥离任何看起来有成效但不涉及交付的事情。”

读一读吧。我想你会喜欢的。成为不可或缺的人。

 

认知盈余
作者:克莱·舍基
丽贝卡·费尔南德斯 推荐

自战后郊区繁荣以来,几乎每个美国人都从事一份兼职工作来填补过多的休闲时间。我们从有偿工作中回家,然后开始第二轮轮班——在电视机前。但不要害怕,沙发土豆们,舍基给你们带来了好消息。那个备受诟病的后起之秀,千禧一代,正在将这种“认知盈余”转向更富有成效的协作追求……在互联网上。

舍基探讨了网络上涌现的项目,并提出了(有些令人信服的)论点,即即使是那些坐在地下室里假装是精灵的奇怪的《魔兽世界》玩家,也可能在用他们的时间做一些有价值的事情。

 

驱动力:关于是什么激励我们的惊人真相
作者:丹尼尔·平克
乔纳森·奥普 推荐

长期以来,丹尼尔·平克一直是我们的英雄之一,因为他关于将右脑思维带入商业世界的想法。创造力、设计、讲故事——这些曾经是在商学院很少谈论的概念。现在不再是了。为了竞争,我们需要停止挣扎着“跳出框框思考”,并忘记框框的存在。

在他最近的书《驱动力》中,平克深入探讨了真正驱动我们的是什么。做能给我们目标、让我们拥有自主权并引导我们走向精通的工作。就像对右脑商业思维的需求一样,这是我们一直本能地认为是对的那些 brilliant ideas 之一。只是需要一个非常有说服力的信使来指明方向。

 

管理的未来
作者:加里·哈默尔
克里斯·格拉姆斯 推荐

在所有谈论或撰写商业未来的人中,没有人比加里·哈默尔更有信誉。我们曾多次写过关于他的文章,他的著作《管理的未来》是过去 10 年中最鼓舞人心和最有意义的商业书籍之一。书中描述了 19 世纪末和 20 世纪初发展起来的管理模式,以及工业革命成功的组成部分,是如何开始显现磨损迹象的。现在是时候进行重新发明了——使用诸如开源、精英管理、透明度、领导力文化等原则。

《管理的未来》被评为亚马逊 2007 年最佳商业书籍。并且了解到哈默尔称开源是 21 世纪最伟大的管理创新之一,很容易理解为什么我们自那时以来一直在谈论它。

 

公共领域:圈占思想的公地
作者:詹姆斯·博伊尔
罗布·蒂勒 推荐

詹姆斯·博伊尔的最新著作《公共领域》认为,保护和发展思想的公地对于我们的艺术、文化和科学至关重要。本书生动地介绍了知识产权法的一些重大问题。讨论范围从托马斯·杰斐逊关于知识产权会阻碍创新的警告,到《数字千年版权法》,再到当前旨在将版权保护扩展到数据库的努力。期间穿插着关于协作如何产生新的发现和艺术,包括混搭的有趣讨论。

您可以免费下载,或通过购买传统纸质版本来支持作者。

 

设计的本质:一位计算机科学家的论文集
作者:弗雷德·布鲁克斯
迈克尔·蒂曼 推荐

弗雷德·布鲁克斯是 人月神话 的作者,也是世界上最著名的计算机科学家和软件管理者之一。当他对待这个主题时,他深入研究了开源软件的设计的设计。布鲁克斯为许多设计问题带来的视角,从 A380 的设计到科曼奇直升机的设计,再到新旧操作系统的设计,都引人入胜。更重要的是,他揭露了一些非常糟糕的设计——我们每天都在与之抗争——并通过这样做,承诺解放那些现在可以看到它们存在缺陷并寻找替代方案的人。

他的写作简洁、优雅、平易近人且权威。他的立场真诚而真实。他的例子切题且至关重要。他的主题对于我们 21 世纪经济的正确构建绝对至关重要。

 

开放政府:实践中的协作、透明度和参与
作者:丹尼尔·莱斯罗普和劳雷尔·罗马
露丝·苏勒 推荐

今年 2 月,奥莱利出版了这本由 丹尼尔·莱斯罗普劳雷尔·罗马 编辑的 34 篇论文集。蒂姆·奥莱利甚至在书中有一章专门讲述“政府即平台”。每一篇文章都提出了关于如何促进或实施开放政府理念的建议,从公众访问数据和与选民沟通,到鼓励外部研究政府数据的 API。

对于那些对透明度、隐私以及它们与政府数据和问题相关的人来说,这是一本不错的读物。您可能不同意每一页,但您肯定会找到一些值得思考的东西。如果您以前认为自己不太关心开放政府,那么这是一个很好的起点。

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我是 New Kind 的总裁兼合伙人,这是一家专门帮助开源和 SaaS 技术公司成长的品牌 агентство。曾任 Red Hat 品牌传播与设计高级经理,此前曾在 IBM 和 Gateway 担任传播职务。在 LinkedIn 上找到乔纳森。

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