来自本周在加利福尼亚州旧金山举行的开源商业大会 (OSBC) 的问候。关于开源有很多讨论，但关于开源之道的讨论却不多。所以现在是时候告诉您您尚未从会议中听到的故事了。关于我遇到的人以及他们如何使用开源原则的故事。
我在 3 月 17 日星期三的午餐时间与 Melanie Chernoff 共同主持了一次 Birds of a Feather (BoF) 会议。我们的会议主题：opensource.com 上的技术之外以及美国的开源，由红帽主办。我们坐满了一桌子人，各种各样的人，以及一场有趣的对话。
为了启动 BoF 会议，我对桌上有多少人访问过 opensource.com 进行了快速民意调查。大约一半的人看过该网站，我鼓励那些没有看过的人去看看。在解释了该网站的总体目标之后，我们的谈话变得有趣起来。
我问与会者：您如何在技术之外应用开源原则？
我们绕着桌子走了一圈，听取了不同的故事。
Aviall Services, Inc. 的 CRM 和电子商务高级经理 Greg Zoller 对企业文化以及开源之道如何在进入职场的年轻一代中具有感染力非常感兴趣。他还提到，他认为开源正在成为一种哲学，并且在未来，它的软件起源将仅仅是开源之道开始的地方。他认为开源之道将成为一种生活方式。
开源促进会 (OSI) 的主管 Alolita Sharma 认为，在我们社区中分享对于教育人们和维护家庭感非常重要。她从亚太地区给我们提供了一个视角，在亚太地区，分享是他们文化中固有的部分，有时对于社区的生存至关重要。
Remote-Learner 的首席运营官 Jason Cole 博士 对开放教育内容感兴趣。他与 Moodle 合作，Moodle 是一个课程管理系统，旨在帮助教育工作者创建高质量的在线课程。他希望看到课程内容尽可能开放。
Linux Gazette 的新闻撰稿人和记者 Howard Dyckoff 非常喜欢使用开放工具集思广益和收集想法。他发现利用人们的热情来培养想法、增加参与度和保持他参与的一些项目的参与度很有价值。
我将通过将我们的 BoF 扩展到您来结束这篇文章——您如何在技术之外应用开源原则？在评论中分享您的故事。
1 条评论