戴尔·德拉蒙德

我同意。我将在下次 IT 会议上尝试一下。 如果它装在盒子里，那一定更好，对吧？ :)

很棒的文章！我曾在拥有优厚待遇和伟大方向与目标的公司工作过。但我发现，随着公司发展，伟大的方向和目标会随着优厚的待遇一起减少。我一直想知道，是什么原因让公司赖以成功和发展的目标和福利被抛在一边，然后公司又想知道为什么它不再在“最佳公司”文章中获得评级。