我邀请您加入我们的虚拟读书俱乐部,讨论吉姆·怀特赫斯特 (Jim Whitehurst) 的著作《开放组织:激发激情与绩效》中的开放式领导、组织管理和其他理念。从 8 月 31 日开始,我们将逐章讨论这本书,为期七周,每周一章。
讨论
这是计划:每周,我们的形象大使和社区成员将引导我们学习本书的新章节。他们将提出问题并提供见解,以引导我们讨论如何使我们的组织更加开放。我们也很期待讨论我们在这样做时面临的挑战。每周一都会发布一篇新帖子,其中包含简短的介绍视频和讨论主题,这些主题将贯穿我们整个星期。
每个星期四,我们都会在美国东部时间下午 2:00/太平洋时间上午 11:00(世界标准时间 18:00)举行 Twitter 实时聊天,并邀请特别嘉宾参加。开始关注 #OpenOrgChat 了解更多详情。
在星期五,我们的领导者将总结本周的活动,反思我们所取得的成就,然后我们再翻到本书的新章节。
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无论这是您第一次还是第五次阅读本书,我们都邀请您参与。如果您还没有拿到这本书,我们仍然鼓励您就开放组织和管理发表您的想法。我们的计划是以一种不需要这本书的方式来构建讨论。
日程安排
以下是日程安排概述。请关注官方日程安排,一旦我们开始,即可了解更多详情。
- 8 月 31 日当周—第 1 章:为何开放您的组织至关重要
- 9 月 7 日当周—第 2 章:激发激情
- 9 月 14 日当周—第 3 章:建立参与
- 9 月 21 日当周—第 4 章:选择精英管理
- 9 月 28 日当周—第 5 章:让火花四溅
- 10 月 5 日当周—第 6 章:做出包容性决策
- 10 月 12 日当周—第 7 章:催化方向
如果您想开始思考一些想法或开始您自己的读书俱乐部,请务必浏览免费的《开放组织》讨论指南。下周见!
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