感到倦怠？缺乏灵感？或者更糟，失业了？也许是时候更新你停滞不前的技能，以便在当前公司承担酷炫的新项目，或者让你的简历脱颖而出。
我在科技出版领域的职业生涯能够持续近二十年，并非因为出版是一个特别轻松和利润丰厚的领域，充满了印刷杂志和令人惊叹的编辑机会。相反，我将我的成功归功于三个因素：运气、人脉和技能。当我被聘请在一家科技出版公司从事客户服务工作时，我很幸运，而该公司内部的人脉帮助我转到入门级的编辑职位。但是你不能指望运气，而且你的人脉只能在一定程度上帮助你，所以提高和扩展你的技能始终是明智之举。
多年来，在导师和同事的帮助下，通过工作内外、会议和活动，以及结合正规和自定进度的培训，我提高了我的技能。我的第一次 Linux 安装是在周末的旧笔记本电脑上进行的，我构建的第一个网站是为朋友或易货交易。 （我用一个基本的商业网站换取了健身房的私人训练。）熟练使用各种 Linux 和开源工具，并且熟悉 Drupal、WordPress、ezPublish、Joomla 和其他内容管理系统并没有让我进入另一个领域或允许我在我的简历中添加Web 开发人员的职位，但它们确实帮助我的简历在那些技术技能较少的人中脱颖而出，并且它们让我获得了数十篇自由撰稿文章，否则这些文章将被转交给更有经验或拥有更大网络的作者。
如果您不确定要添加哪些技能，请问自己三个问题
- 我对什么感兴趣？
- 谁在招聘？
- 哪些技能是热门需求？
什么有趣
当我开始构建网站时，我这样做是因为我对了解所有组成部分感兴趣。我曾在工作中使用过不同的内容管理系统，但看到一个网站从想法到完成的过程，帮助我更好地理解服务器、托管服务提供商、数据库、CMS、设计、安全等等。与学习你需要但不喜欢学习的技能相比，添加你感兴趣领域的技能相对容易、便宜且有趣。
尽管我喜欢学习 Web 开发，但我对它没有热情，所以我没有改变职业方向。但是，新技能对当时的工作有所帮助，并且现在仍然有用。如果您没有压力要学习新技能（例如，您目前对工作感到满意），那么添加您感兴趣领域的技能是一个好的开始。另一方面，如果您渴望改变目前的角色，您应该考虑您公司中的空缺职位，或者查看您所在领域的其他公司正在寻找填补哪些职位。
什么是热门需求
好消息是现在很多公司都在招聘，但他们可能不是在招聘具有您当前技能的人。如果您的当前技能包括 Linux，那么您很幸运。《Linux 基金会》在 3 月份发布了 2015 年 Linux 工作报告，报告开头写道：“招聘人员正在热切追逐 Linux 人才。随着企业持续向开源模式进行重大转变，雇主比以往任何时候都更渴望能够展示其能力的熟练 Linux 专业人员。” 报告中的主要发现包括
- “97% 的招聘经理报告说，在未来六个月内，他们将比其他技能领域更倾向于聘用 Linux 人才。”
- “42% 的招聘经理表示，OpenStack 和 CloudStack 的经验将对他们的招聘决策产生重大影响，而 23% 的人表示安全是他们寻求的专业领域，19% 的人正在寻找具有软件定义网络 (SDN) 技能的 Linux 人才。”
- “获得 Linux 认证的专业人员今年将在就业市场上占据特别有利的位置，44% 的招聘经理表示，他们更有可能聘用具有 Linux 认证的候选人，54% 的人期望他们的系统管理员 (SysAdmin) 候选人获得认证或接受过正规培训。”
请注意，主要发现说的是技能，而不是专业知识。如果您掌握了 Linux 技能，但对成为 OpenStack 工程师不感兴趣，但这并不意味着您不应该考虑学习 OpenStack 技能，例如。OpenStack 招聘板列出了许多工程职位，但雇主也在寻找具有 OpenStack 技能的系统管理员、经理、营销人员、招聘人员和顾问，例如。
如果您没有想过“OpenStack 技能很容易在周末自学”，请考虑与您的经理讨论其他选择。根据《Linux 基金会工作报告》，“大多数招聘经理（70%）表示，他们的公司增加了留住 Linux 人才的激励措施，其中 37% 的公司提供更灵活的工作时间和远程办公，36% 的公司为 Linux 专业人员提供的薪资增长幅度高于公司其他部门。”
如果您是雇主，并且帮助您的员工学习新的、热门的技能会让您对他们的新工作前景感到紧张，请重新考虑。想要增加技能的员工会找到方法做到这一点。工作报告指出，“除了向同行学习（45%）和参加活动（43%）之外，大多数 Linux 专业人员都使用在线教程等免费资源（92%）来更新他们的技能。” 只有大约 28% 的人通过正规的 Linux 培训来学习技能。如果他们无论如何都要学习这些技能，那么将培训作为工作福利提供，可能是让他们在听到招聘人员的消息时三思而后行，或者是一种留住员工并将他们调到您组织内新角色的方法。
认证也是如此。“今年，随着越来越多的雇主寻求高技能的 IT 专业人员，Linux 认证将成为优秀候选人简历中日益重要的属性，”报告称。对于求职者来说，认证可以让你在竞争中获得优势，这是一个很好的理由，可以考虑自掏腰包。如果您已经就业，但想提高技能并在简历中添加认证专业人员，请与您的雇主交谈。《2015 年 Linux 工作报告》称，38% 的雇主愿意帮助员工承担获得 Linux 认证的费用。
精明的雇主知道，学习新技能和获得认证并不意味着“我的员工不高兴并计划离开”。相反，它可能意味着“我计划在这里长期工作，而且我不想感到无聊。” 这对我来说是正确的理解，我很幸运能在一家提供教育和认证机会的公司工作。我的下一个议程是，在我的简历中添加“认证专业人员”。
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