德勒姆，北卡罗来纳州
Bryan 曾经管理 Opensource.com 的 开放组织 版块，该版块主要介绍开放价值观和原则如何改变我们对组织文化和设计的看法。他自 2011 年以来一直在 Opensource.com 工作。可以在网上找到他，网址是 semioticrobotic。
Bryan Behrenshausen (他/他的)
Bryan 曾经管理 Opensource.com 的 开放组织 版块，该版块主要介绍开放价值观和原则如何改变我们对组织文化和设计的看法。他自 2011 年以来一直在 Opensource.com 工作。可以在网上找到他，网址是 semioticrobotic。
已发表的评论
这是一个很棒的演示。 感谢你的分享！
发表是同行评审的前提条件？ 我有点头晕目眩 - 但这是一种好的方式。 我很高兴看到 F1000Research 如此清楚地总结了一篇文章在其各自“文章状态摘要”中的当前状态，以便读者知道他们正在阅读的手稿是否经过审查（更不用说同行评审可能如何改变它）。 确实很有趣。