我必须承认，在开始我在红帽公司的实习之前，我真的很紧张。我对公司工作的唯一了解来自于像《疯狂圣诞假期》这样的电影，在电影里，老板反复叫主角克拉克·格里斯沃尔德的名字叫错，而且真的不在乎克拉克的名字到底是什么。当克拉克试图问他的老板一个问题时，他发现他躲在一扇关着的门后，坐在一个巨大的办公室里，办公桌很长。他几乎不给克拉克任何时间。根据我听说的关于红帽公司的情况，我认为我的夏天不会是那样的。尽管如此，我还是不知道该期待什么。
我第一次听说红帽公司是在我开始实习的前一个夏天。我刚从明尼苏达州搬到罗利。有人试图向我解释开源，但这是一个陌生的概念，我真的不明白。
在整个学年里，我听到了一些关于这家神秘公司的有趣的事情，这家公司不知何故通过销售免费软件赚钱。事实上，我每天都能从我六楼的宿舍房间看到红帽大厦。我对这家公司非常好奇，所以我决定做一些研究，最终导致我申请了实习——所有这些都没有完全理解红帽公司到底是什么。当我得知我获得了实习机会时，我非常激动能进入这家公司，最终了解它的一切。
我也很欣慰地得知红帽公司一点也不像克拉克·格里斯沃尔德的老板。当我的老板告诉我我夏天要坐在哪里时——离他三个隔间，就在我所有其他团队成员旁边——我很困惑。我以为我的老板会有自己的办公室，办公室有一扇门把他和我们其他人隔开。我曾设想，每当我有问题时，我都必须敲他办公室的门。
我很快了解到红帽公司不是那样的。在我实习的最初几周里，我走进电梯，看到总裁兼首席执行官吉姆·怀特赫斯特正在打电话。我惊呆了。“难道他没有自己的电梯吗？”我想。当他挂断电话后，他开始和我以及电梯里的另一位同事交谈——那时我才意识到红帽公司到底是怎么回事。
我了解到，我的首席执行官与电影中 portrayal 的那些人截然不同。他是一个真诚的人，关心他的同事。他能和一个实习生就手机信号问题进行正常的交谈，这让我明白，尽管他在组织结构图中可能比我高，但他和任何人都没有什么不同。那一刻教会了我，开放组织不仅仅是开放软件。
我的团队分配给我的项目不仅仅是忙碌的工作。每周，我都会和我的团队坐下来，向他们展示我所做的事情。我不仅向他们展示了我学到的东西，还帮助回答他们关于我的项目的问题。我原本以为整个夏天都会是我在学习，但当我在学习的时候，我也在帮助教育别人。我是一个实习生，不仅为我的团队做出了贡献，也为整个公司做出了贡献。
与克拉克·格里斯沃尔德不同，我从我的工作中得到的不仅仅是一份“每月果冻俱乐部”的订阅。在红帽公司的三个月里，我学到的技能将会在工作场所以外也很有用。与我的团队——甚至首席执行官——的互动证明，开源不仅限于编码，它也是红帽公司的一种生活方式。我了解到，无论我的经验或知识多么不足，我仍然可以为别人的学习做出贡献。我可以把我在一家开源公司学到的经验教训带到我与教授、朋友和家人的关系中。
故事
本文是 红帽实习生故事 系列文章的一部分。这些实习生分享了他们在一家开放组织工作的经历，以及更多.
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